25 pracovních výhod, o kterých jste nevěděli, že existují

Obsah

• Surfová zpráva
• Horolezectví
• Víno a večeře
• Žádné sady plánů
• Bankomat
• Osobní asistent
• Služba concierge
• Čerstvá produkce
• Třídy za milionový nápad
• Zadní dveře v práci
• Zdarma masáže a chlast
• Jídlo zdarma
• Žádné dlouhé hodiny!
• Speciální slevy
• Jóga
• Zábavné třídy
• Kola pro dojíždění
• Práce nebo dovolená?
• Více času „vy“.
• Dávejte pozor na své milované
• Vyčistěte si tělo i domov
• Příspěvek na šatník
• Sport, sport, sport
• Nap pokoje
• Placené dobrovolnictví
• Recenze pro

Chtěli byste, aby vám váš zaměstnavatel pral prádlo? Nebo si koupit nový šatník na kartě společnosti? Co takhle mít někoho, kdo za vás vyřizuje pochůzky, když jste v práci?

Pokud se vám tyto nápady zdají přitažené za vlasy, zamyslete se znovu. "Zaměstnavatelé byli skoupější na platy a musí přemýšlet o nabízení některých z těchto dalších výhod," říká Laurie Ruettimann, konzultantka pro lidské zdroje.

Ještě více: „Společnosti jsou vždy otevřené nápadům, které je nic nestojí, například získávání slev do zábavních parků,“ dodává Sharlyn Lauby, autorka blogu HR Bartender. A odborníci říkají, že každý může přijít s nápadem na novou výhodu nebo výhodu. Zvažte některé z těchto skvělých výhod, které jsou již pracovníkům nabízeny.

Surfová zpráva

Thinkstock

Recepce kalifornské Patagonie denně zveřejňuje zprávy o surfování a dává zaměstnancům vědět, kdy potřebují popadnout prkna a vyrazit na skvělé surfování, i když je uprostřed pracovního dne. Fyzická zdatnost je podporována také na volejbalových kurtech a na kolech poskytovaných společností pro venkovní oblečení a vybavení.

Horolezectví

Thinkstock

Ti, kteří pracují pro Chesapeake Energy v Oklahoma City, mohou lézt po zdech. Výrobce zemního plynu má na místě fitness centrum o rozloze 72 000 čtverečních stop, které zahrnuje horolezeckou stěnu, olympijský bazén a hřiště na volejbal na písku.

Víno a večeře

Thinkstock

Každé z 19 amerických poboček DPR Construction má vinárnu, kde mohou zaměstnanci na konci dne relaxovat a setkávat se.

Žádné sady plánů

Thinkstock

Netflix nevyžaduje, aby zaměstnanci dodržovali pravidelný rozvrh, a umožňuje pracovníkům neomezené volno. Generální ředitel Dan Price říká, že je důležitější hodnotit výsledky, než fungovaly plány. Společnost pro řízení lidských zdrojů zjistila, že pracovníci, kteří mají takovou výhodu, mají tendenci brát si stejnou dobu volna – nebo dokonce méně volna než pracovníci s tradiční dovolenou a nemocí.

Bankomat

Thinkstock

GoDaddy, který pomáhá malým podnikům vytvořit online prezentaci, umístí své nejlepší hráče do bankomatu a zapne dmychadla. Cokoli zaměstnankyně v určitém čase stihne, musí si nechat. GoDaddy, založená na Scottsdale, AZ, také platí daňový doklad o výhrách.

Osobní asistent

Thinkstock

American Express sídlící v New Yorku poskytuje osobní asistenty pro práci a život, kteří pomáhají zaměstnancům najít renomovaná centra péče o děti, dodavatele, právníky a tutory.

Služba concierge

Getty Images

Zatímco je suché čištění vyzvednuto a vysazeno v práci je příjemné, SC Johnson & Son to posouvá na další úroveň. Společnost Racine, WI, nabízí službu concierge, která se postará o pochůzky, jako jsou výlety do obchodu s potravinami nebo výměna oleje v autě.

Čerstvá produkce

Thinkstock

Centro v Chicagu má mobilní farmářský trh, který přichází na pracoviště během oběda, aby si zaměstnanci mohli koupit čerstvé produkty. Je to také praxe přijatá společností Qualcomm se sídlem v San Diegu, jejíž pracovníci často tráví dlouhé hodiny a těží z pohodlí čerstvých, zdravých potravin.

Třídy za milionový nápad

Thinkstock

Zaměstnanci společnosti DreamWorks Animation v Glendale v Kalifornii absolvují školení, jak předložit nápad. Studio, které vytvořilo takové hity jako Šrek chce, aby i jeho účetní a právníci mohli navrhnout nápad na film. Kromě toho se společnost snaží udržet kreativní proudy prostřednictvím pořádání uměleckých výstav, řemeslných veletrhů a uměleckých kurzů.

Zadní dveře v práci

Getty Images

Národní fotbalová liga se sídlem v New Yorku odstartuje každou fotbalovou sezónu tím, že umožní pracovníkům zavřít dveře a nabídnout hry a fotokoutky.

Zdarma masáže a chlast

Thinkstock

Justin.tv v San Francisku nabízí dvakrát měsíčně bezplatné masáže pracovníkům. Společnost dává zaměstnancům každý pátek 300 dolarů, aby si v obchodě s lihovinami nakoupili cokoli, co chtějí, na „pátky s jemnými lihovinami“.

Jídlo zdarma

Thinkstock

Společnosti jako Google a Twitter jsou dobře známé tím, že poskytují zaměstnancům jídlo zdarma, ale i malí zaměstnavatelé mohou takovou výhodu poskytnout. Například web pro online nakupování Hukkster poskytuje týmové obědy každý pátek.

Žádné dlouhé hodiny!

Thinkstock

Zaměstnanci společnosti Vynamic důrazně doporučujeme, aby se vyhnuli odesílání e -mailů mezi 22:00. a 6 hodin ráno v týdnu a o víkendech. Poradenská firma pro řízení zdravotnictví v Philadelphii nazývá zásadu „Zmail“ a je přesvědčena, že je lepší, aby zaměstnanci měli čas vypnout, než se stresovat e-mailem ve 2 hodiny ráno.

Speciální slevy

Getty Images

Zaměstnanci Hallmarku platí pouze 50 procent nákladů na sezónní nebo jednorázové akce za hudební, taneční a divadelní akce.

Jóga

Thinkstock

Litzky Public Relations v Hobokenu, New Jersey, umožňuje zaměstnancům přesunout nábytek v konferenční místnosti, aby vytvořil prostor pro hostujícího instruktora jógy dvakrát týdně v 17 hodin.

Zábavné třídy

Thinkstock

Discovery Communication se sídlem v Silver Spring, MD, nabízí bezplatné kurzy na různé předměty, například jak vyrábět čokoládu, malovat akvarely nebo létat ryby.

Kola pro dojíždění

Getty Images

Summit LLC, analytická poradenská firma ve Washingtonu, DC, kupuje roční členství pro pracovníky v Capital Bikeshare, která poskytuje zaměstnancům kola, se kterými se na schůzky dostanou snáze, než s přeplněným systémem metra.

Práce nebo dovolená?

Getty Images

Společnost JibJab Media v Benátkách v Kalifornii pořádá schůzky u pláže a každý týden dodává zdravé občerstvení pracovním stolům.

Více času „vy“.

Thinkstock

Louis-Build-a-Bear poskytuje zaměstnancům 15 „Honey Days“ ročně, které mohou být použity na cokoli, jako je účast na fotbalovém zápase dítěte nebo nějaký čas strávený v lázních. Společnost také poskytuje knihovnu půjčování na místě, která povzbuzuje zaměstnance ke sdílení knih, které jim pomáhají v osobním i profesním životě.

Dávejte pozor na své milované

Getty Images

Veterans United nabízí pojištění domácích mazlíčků a „Parent's Night Out“, která poskytuje bezplatnou péči o děti zaměstnancům, kteří by chtěli večer s někým významným.

Vyčistěte si tělo i domov

Getty Images

Akraya Inc. je Sunnyvale, CA, IT poradenská a náborová společnost, která nabízí bezplatné členství v tělocvičně zaměstnancům a jejich rodinám, ale také poskytuje bezplatné úklid domácnosti každých pár týdnů.

Příspěvek na šatník

Thinkstock

Umpqua Bank říká, že věří, že „profesionalita je vysokou prioritou“, a nabízí společníkům zálohu až na 500 $ na vybudování obchodního šatníku.

Sport, sport, sport

Getty Images

Zaměstnanci Quicken Loans v Michiganu mají volný vstup a dopravu na jakékoli akce v Quicken Loans Arena v Clevelandu, jako jsou hry Cavaliers.

Nap pokoje

Getty Images

Internetový prodejce Zappos poskytuje pokoje pro zdřímnutí pro zaměstnance, kteří potřebují trochu času na odpočinek a načerpání energie.

Placené dobrovolnictví

Getty Images

Timberland poskytuje placené volno na 40 hodin placené dobrovolnické práce ročně.

Recenze pro